Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Президент» в Усть-Каменогорске

Найдено 50 резюме
После регистрации будет доступно 62 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 3 июня
По договоренности 27 лет Усть-Каменогорск стаж 5 лет и 3 месяца
Инженер-геолог 8 месяцев (по настоящее время)
ТОО "Сатпаевское горно-обогатительное предприятие"
Участие в геологоразведочных работах Построение геологических карт. Создание геофизических, геохимических планов на основе имеющихся данных. Оформление графических приложений в электронном виде согласно ГОСТ. Составление отчетов по результатам геологоразведочных работ.
Обновлено 27 февраля
50 000 Р 38 лет Усть-Каменогорск готов к переезду в Новосибирск стаж 13 лет и 7 месяцев
Ведущий инженер 13 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ТОО "Востокоблпроект"
Копирование в электронную форму (из бумажной в формат DWG), системный администратор (приблизительно 30 компьютеров), ведущий инженер (разделы АС, КД, КЖ, КМ - преимущественно общественные здания: школы, больницы, детские сады и т.п.), руководитель строительной группы (завершение строительства и сейсмоусиление 80 квартирного жилого дома), специалист по госзакупкам (навыки работы с порталом госзакупок www.goszakup.gov.kz), опыт работы в программе 3D MAX (3D рисунки для презентаций). Авторский надзор за проектами (командировки по ВКО). Имеются грамоты, аттестат на проведение технического обследования, проведение экспертизы и разрешение на проектирование в сейсмических районах. Разработка типовых проектов, школы первого президента.
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Усть-Каменогорске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено 24 февраля
250 000 Р 42 года Усть-Каменогорск готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Казахский (Базовый) скрыть стаж 20 лет и 8 месяцев
Заместитель директора по персоналу / начальник отдела труда и заработной платы 12 лет и 2 месяца (по настоящее время)
АО "Ульбинский металлургический завод"
Организация труда и заработной платы, управление персоналом, социальные отношения на уровне предприятия в целом.
Инженер по организации и нормированию труда (без категории, II, I категории) скрыть
Обновлено 3 февраля
По договоренности 29 лет Усть-Каменогорск готов к переезду в Москву стаж 6 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 3 года и 9 месяцев (по ноябрь 2016)
ART Building Almaty - Генподрядная строительная компания в сфере строительства коммерческих объектов и проектирования
• Организация работы всех отделов компании (проектный, МТО, ПТО). • Подбор и увеличение кол-ва рентабельных объектов от 0 до 4 в год с конечной чистой прибылью компании не ниже 15%. • Увеличение оборота компании на 80 % в год. • Подбор сотрудников и увеличение штата от 5 до 14 человек. • Разработка алгоритмов работы, инженерных и логистических решений с целью сокращения трудозатрат и ресурсов до 10 %. • Подбор субподрядных организаций с макс. качеством исполнения работ в рамках бюджета.
Обновлено 5 сентября 2016
По договоренности 41 год Усть-Каменогорск готова к переезду в Новобирилюссы Английский (Базовый) стаж 19 лет и 10 месяцев
Генеральный директор 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ТОО "Геопроек Восток"
Ведение проектов по сопоставлению, составлению технико-экономического обоснования кондиций и по подсчету запасов месторождений твердых полезных ископаемых. РАЗВЕДКА МЕСТОРОЖДЕНИЙ: - разработка проектов на проведение геологоразведочных работ; - подготовка отчетов о результатах геологоразведочных работ, в том числе по возврату контрактной территории; - и их защита в государственных органах. ОЦЕНКА ЗАПАСОВ: - разработка Технико-экономического обоснования кондиций с утверждением в ГКЗ РК; - подсчет запасов по традиционным и геостатистическим технологиям (Micromine, Datamine) с утверждением в ГКЗ РК; - подготовка банковского ТЭО, в том числе в соответствии с Кодексом JORC.
Директор представительства ТОО GeoMineProject в г. Усть-Каменогорске, Ведущий специалист по подсчету запасов, Лаборант химического и спектрального анализа в хим. лаборатории скрыть
Обновлено 31 июля 2016
50 000 Р 31 год Усть-Каменогорск готова к переезду Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Казахский (Разговорный) скрыть стаж 9 лет и 9 месяцев
Экономист 7 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
торгово-производственный холдинг «Меломан»,
Сбор и анализ, контроль информации о товарных и денежных движениях фирм холдинга; ведение производства; Расчет прироста фирм холдинга; составление консолидированной отчетности для руководства, контроль доходов и затрат фирмы, исправление данных в 1С. Обработка банковской отчетности, ведение аналитического учета по счетам, формирование финансовой и статистической отчетности, формирование документов дня, последующий контроль, ведение внутреннего учёта; экономический анализ, Сбор отчетных данных, аналитика по движению товара, выверка по продажам. Сбор первичной аналитической информации и аналитика финансового состояния организации, подготовка еженедельных и ежемесячных управленческих отчетов для руководства.
Обновлено 10 июня 2016
80 000 Р 56 лет Усть-Каменогорск Немецкий (Базовый) стаж 20 лет и 7 месяцев
Социальный педагог 5 лет и 1 месяц (по сентябрь 2013)
КГУ " Переваловская СШ"
Имею 2 категорию. Провёл на базе школы районный семинар.• 2007 г. – Курсы повышения квалификации госслужащих при аппарате Акима ВКО по теме: «Гражданское общество и государство: Проблемы взаимодействия. Психология делового общения». • 2008 г. – Оператор ПК. • 2008 г. - Курсы повышения квалификации при ВКО ИПК ПРО по теме «Основы взаимодействия психолога и социального педагога по преодолению социальной дезадаптации школьников». • 2008 г. – Благодарственное письмо от Акима Глубоковского района Кошелева В. Л. за участие в предвыборной компании Президента РК. • 2011 г. – Грамота ГУ «Глубоковского отдела образования» в честь 20 – летия Независимости РК. • 2013 г. – удостоверение о присвоении второй квалификационной категории социального педагога. • 2014 г. – Рекомендательное письмо от секретаря Глубоковского районного маслихата А. Баймульдинова.
Обновлено 30 мая 2016
По договоренности 36 лет Усть-Каменогорск стаж 15 лет и 2 месяца
Специалист ВУК, переводчик 15 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ВКГТУ им.Д.Серикбаева
1 Работа с электронной почтой и образовательным порталом университета. 2 Оформление и контроль заказов на необходимую учебную документацию. 3 Подготовка приказов и распоряжений по текущим вопросам организации учебного процесса. 4 Подготовка и отправка информационных данных по запросам МОН РК и других ведомств. 5 Подготовка и отправка в МОН РК документов претендентов на вакантные места по переводу обучающихся на государственный образовательный грант. 6 Подготовка документов студентов для участия в конкурсе на присуждение стипендии Президента Республики Казахстан, именных и государственных стипендий. 7 Ведет делопроизводство, организует ведение деловой корреспонденции. Контролирует исполнение приказов и распоряжений руководства.
Обновлено 14 января 2016
По договоренности 27 лет Усть-Каменогорск готов к переезду в Уфу, Зверево стаж 3 года и 5 месяцев
Электромонтер 3 года и 5 месяцев (по июль 2015)
Тоо aitas-gruopp
Элетрослесарь 4 разряда, прежнее место работы ТОО "Aitas groupp" (3года 10месяцев) обязанности профессии: недельный учет, контроль электроэнергии; монтажные работы; сварочные работы; монтаж систем автоматизации; контроль склада хранения лай-боксов, баннеров; подготовка конференц залов, помещений для досуга, помещений для утренников, банкетов. обслуживание электросетей на базе и прилегающих участках магазин, квартира, дача президента.
Обновлено 27 мая 2015
По договоренности 47 лет Усть-Каменогорск готов к переезду в Ростов-На-Дону стаж 23 года и 4 месяца
Директор 11 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ТОО "Альянсснабторг"
Создание нового предприятия по обеспечению ТМЦ ведущих заводов г. Усть-Каменогорска таких как ТОО "Гидросталь", АО "Ульбинский металлургический завод", АО "Казцинк", АО "УК ТМК". Заключение выгодных контрактов на закупку и сбыт ТМЦ. Есть крепкие коммерческие связи с Российскими производителями и Китаем.
Начальник отдела прямых поставок, Ведущий менеджер отдела оборудования, Ведущий специалист по снабжению ТМЦ, Ведущий инженер группы металлов скрыть
Обновлено 29 апреля 2015
По договоренности 31 год Усть-Каменогорск стаж 1 год и 5 месяцев
Генеральный директор 1 год и 5 месяцев (по апрель 2015)
ТОО "Кристалл-Лайф"
Управление персоналом, проверка финансовой отчетности, ведение переговоров
Обновлено 16 января 2015
По договоренности 51 год Усть-Каменогорск готова к переезду Немецкий (Базовый) и еще 2 Немецкий (Базовый) Казахский (Разговорный) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 27 лет и 4 месяца
Заместитель генерального директора по общим вопросам 2 года и 1 месяц (по июль 2010)
АО «Восточно-Казахстанский региональный центр развития бизнеса» (индустриальные зоны – госпрограмма)
Моими обязанностями в АО была организация труда работников, контроль отдела кадров, делопроизводства, юридического отдела, АХО, подготовка договоров и контрактов, работа со СМИ, организация встреч, выставок, работа с предпринимателями по продвижению бизнес-планов. Достижения. С нуля организовали АО. Обеспечила комфортные условия для плодотворной работы всех подразделений АО и коллектива. Создала работоспособную и сплочённую команду.
Начальник организационно-правового отдела, Начальник организационно-правового отдела, Специалист, главный специалист, начальник отдела по управлению коммунальной собственностью области, Референт, главный специалист (отдел внутренней и социальной политики), Инженер гидро-технического цеха, Лаборант, Лаборант скрыть
Обновлено 21 октября 2014
По договоренности 30 лет Усть-Каменогорск готова к переезду Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Испанский (Базовый) скрыть стаж 9 лет
Инспектор отдела кадров 4 года и 1 месяц (по настоящее время)
АО "Орика-Казахстан"
Работа в 1С 8 Зарплата и управление персоналом, проведение кадровых и производственных приказов, учет рабочего времени, прием и увольнение, перемещение, отпуска и командировки организации. Делопроизводство, формирование личных дел сотрудников. Глобальные функции: работа в системах People Net и Service Now. Оформление писем-приглашений на визу в РК для иностранных гостей, работа с ТОО "Кар-Тел" по корпоративной связи (ввод и вывод из корпоративной связи). Участие в разработке политик компании, обучение персонала и организация тим-билдингов.
Менеджер по тендерам, переводчик, Координатор проекта по профилактике суицида в ВКО, Учитель английского языка скрыть
Обновлено 25 августа 2014
По договоренности 61 год Усть-Каменогорск готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 37 лет и 4 месяца
Заместитель директора по лечебной работе 18 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
КГКП "Центр матери и ребенка"
Организация и контроль лечебного процесса, внедрение новых технологий, контроль санитарно-эпидемиологического режима, проведение семинаров. конференций для врачебного персонала, контроль работы вспомогательных подразделений.
Заведующий детским отделением МСЧ-22, Врач клинический ординатор, Участковый врач-педиатр скрыть
Обновлено 23 мая 2014
По договоренности 33 года Усть-Каменогорск стаж 11 лет
Административный помощник 11 лет (по настоящее время)
ТОО "Иртыш Пауэр энд Лайт"
Организация работы приемной. Снабжение офиса и подразделений ТОО. Организация командировок:: оформление приказов, заявок на перечисление авансов, командировочных удостоверений, заказ авиабилетов, бронирование гостиниц и трансфера. Выполнение поручений руководителя, бухгалтерии, юриста, отдела кадров. Своим достижением считаю достаточный опыт работы в одной организации с подчиненными и руководителями разного ранга (от плотника до Президента группы регулируемых бизнесов).
Обновлено 24 марта 2014
150 000 Р 43 года Усть-Каменогорск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 17 лет и 7 месяцев
Руководитель службы развития персонала HR 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
филиал РГП "ЦОН" по ВКО
Начальник цеха # 25, Директор, Главный специалист отдела организационно-правового обеспечения (юрист), Директор Восточно-Казахстанского филиала, Руководитель аппарата, Начальник Управления, Прокурор Управления уголовно-судебного надзора, юрист 1 класса, Оперуполномоченный скрыть
Обновлено 5 марта 2014
По договоренности 53 года Усть-Каменогорск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 36 лет и 5 месяцев
Директор 17 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ИП
Директор, Специалист отдела снабжения и организации сотовой связи, Вице-Президент, Специалист отдела снабжения и фрахта, Мастер производственного участка / начальник производственного участка, Инженер-экономист, Подсобный рабочий / грузчик / транспортировщик / сторож скрыть
Обновлено 8 января 2014
120 000 Р 56 лет Усть-Каменогорск Немецкий (Базовый) стаж 14 лет и 11 месяцев
Начальник транспортно-складского комплекса 10 лет и 7 месяцев (по июнь 2010)
АО "УМЗ"
Руководство транспортно-складским комплексом, заключение договоров на продажу услуг складского и транспортного участков, закупку товаров и услуг, внедрение систем менеджмента серии ИСО, технико экономическое планирование работы подразделения, разработка и внедрение стратегий развития и бизнес планов. Увеличение объёмов продажи услуг вне планов основного бюджета с 2-х до 70 миллионов тенге
Менеджер по торговым и некомерческим операциям скрыть
Обновлено 1 января 2014
По договоренности 56 лет Усть-Каменогорск Немецкий (Базовый) стаж 14 лет и 10 месяцев
Начальник транспортно-складского комплекса 10 лет и 6 месяцев (по май 2010)
АО"УМЗ"
Руководство транспортно-складским комплексом, заключение договоров на продажу услуг складского и транспортного участков (железнодорожныйучасток и гараж электропогрузчиков), закупку товаров и услуг, внедрение систем менеджмента серии ИСО, технико экономическое планирование работы подразделения, разработка и внедрение стратегий развития и бизнес планов. Увеличение объёмов продажи услуг вне планов основного бюджета с 2-х до 70 миллионов тенге
Обновлено 1 января 2014
По договоренности 56 лет Усть-Каменогорск Немецкий (Базовый) стаж 14 лет и 10 месяцев
Начяльник транспортно-скадского комлекса 10 лет и 6 месяцев (по май 2010)
АО "УМЗ"
Руководство транспортно-складским комплексом, заключение договоров на продажу услуг складского и транспортного участков (железнодорожныйучасток и гараж электропогрузчиков), закупку товаров и услуг, внедрение систем менеджмента серии ИСО, технико экономическое планирование работы подразделения, разработка и внедрение стратегий развития и бизнес планов. Увеличение объёмов продажи услуг вне планов основного бюджета с 2-х до 70 миллионов тенге
Обновлено 18 октября 2013
40 000 Р 33 года Усть-Каменогорск готов к переезду стаж 8 лет
1. Организация и управление структурных подразделений. Направлять их деятельность на усовершенствование, повышение эффективности работы организаций, конкурентоспособности. 2. Организовывать производственно-хозяйственную деятельность на основе современной технологии и техники, прогрессивных форм организации труда и управления, разумного использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. 3. Решать вопросы, которые касаются производственно-хозяйственной деятельности предприятия. 4. Обеспечивать соблюдение законов в осуществлении хозяйственно - экономических связей предприятия.
Обновлено 1 октября 2013
100 000 Р 38 лет Усть-Каменогорск Английский (Базовый) стаж 9 лет и 9 месяцев
Ведущий инженер по кадрам 9 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Филиал РГП "Казгидромет" по ВКО
Учет личного состава организации, ее подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации; - комплектование предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификаций; - участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности; - прием, перевод и увольнение работников в соответствии с законодательством о труде, - формирование и ведение личных дел работников, - подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям; - изучение причин текучести кадров, участие в разработке мероприятий по ее снижению; - осуществление планомерной работы по созданию резерва для выдвижения на основе таких организационных форм, как планирование деловой карьеры, подготовка кандидатов на выдвижение по индивидуальным планам, ротационное передвижение руководителей и специалистов, обучение на специальных курсах, стажировка на соответствующих должностях.
Обновлено 13 марта 2013
35 000 Р 29 лет Усть-Каменогорск готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 7 лет и 4 месяца
Мастер по эксплуатации котельной №2 5 лет и 4 месяца (по настоящее время)
АО " Усть-Каменогорские тепловые сети"
Обязанности: 1. Осуществляет в соответствии с действующими законодательными и нормативными актами, регулирует производственную деятельность котельной №2. 2. Руководит вверенным персоналом котельной №2 в соответствии с действующими законодательными и нормативными актами, регулирует производственную деятельность котельной. 3. Обеспечивает расстановку оперативного персонала котельной №2. 4. Контролирует соблюдение режимов работы котлов. 5. Участвует в разработке новых и совершенствовании действующих технологических процессов и режимов производства, а также производственных графиков. 6. Проверяет соблюдение параметров вырабатываемой теплоэнергии. 7. Организует внедрение передовых методов и приемов труда, а также форм его организации, аттестации и рационализации рабочих мест. 8. Осуществляет формирование смен оперативного персонала (их количественный и квалификационный состав), разрабатывает и внедряет мероприятия по рациональному обслуживанию смен, координирует их деятельность. 9. Осуществляет производственный инструктаж рабочих, проводит мероприятия по выполнению правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением. 10. Анализирует результаты производственной деятельности. 11. Обеспечивает правильность и своевременность оформление первичных документов по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев. 12. Содействует распространению передового опыта развитию инициативы, внедрению рационализаторских предложений и изобретений. 13. Принимает участие в осуществлении работ по выявлению резервов производства по количеству, качеству и ассортименту предоставляемых услуг, в разработке мероприятий по созданию благоприятных условий труда, повышению культуры производства, рациональному использованию рабочего времени и производственного оборудования. 14. Контролирует соблюдение рабочими правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, способствует созданию в коллективе обстановки взаимной помощи и взыскательности, развитию у рабочих чувства ответственности и заинтересованности в своевременном и качественном выполнении производственных заданий. 15. Знает и понимает основные требования корпоративных систем EMS и SMS (основанных на международных стандартах OHSAS 18001. ISO 14001) в объеме своих должностных обязанностей. 16. Активно содействует внедрению и функционированию корпоративных систем EMS и SMS, (основанных на международных стандартах OHSAS 18001. ISO 14001) 17. Проходит своевременное обучение и тестирование по требованиям корпоративных систем EMS и SMS. 18. Умеет проводить оценку рисков по технике безопасности, основываясь на стандарте OHSAS 18001 и выявляет значимые аспекты по экологии, основываясь на стандарте ISO 14001.
Мастер по ремонту и обслуживанию тепловых сетей Октябрьского района тепловых сетей, Слесарь по ремонту и обслуживанию тепловых сетей 4й разряд скрыть
Обновлено 14 января 2013
По договоренности 31 год Усть-Каменогорск готова к переезду стаж 1 год и 4 месяца
Делопроизводитель 1 год и 4 месяца (по январь 2013)
КГУ"СШ№8"
Веду документацию:личные дела сотрудников, трудовые книжки, карточки, должностные инструкции, приказы, принемаю электронную почту.
Обновлено 16 ноября 2012
По договоренности 29 лет Усть-Каменогорск готова к переезду Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Немецкий (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 1 год и 6 месяцев
Специалист по кадрам 1 год и 6 месяцев (по декабрь 2008)
AES Corporation in Kazakhstan
Ассистент Функциональных директоров (HR директор, директор по юридическим вопросам, директор по ОТ И ТБ) • Составление еженедельного отчета для корпорации • Подготовка и проведение совещаний руководителей • Подготовка и проведение конференц-звонков • Составление отчётов для корпорации • Перевод договоров • Организация мероприятий для проведения HR конференций • Обновление базы данных соискателей • Подготовка и получение визы • Осуществление переводов (синхронный перевод, перевод с листа, письменный перевод) Ассистент Президента энергопроизводящих компаний AES в Казахстане • Составление еженедельного отчета для корпорации • Подготовка и проведение совещаний руководителей • Подготовка и проведение конференц-звонков • Подготовка ежемесячных презентаций о проделанной работе энергопроизводящих компаний AES в Казахстане • Осуществление переводов (синхронный перевод, перевод с листа, письменный перевод) Специалист по кадрам ТОО «АЭС Согринская ТЭЦ» • Поддержание и улучшение кадровой политики и процедур найма и отбора, планирования, обучения и развития, аттестации, награды и бонусы. • Предоставление своевременных отчетов, анализ и систематизация информации за предыдущие периоды и предоставление для высшего руководства. • Предоставление отчетов в головной офис (в срок и в необходимом формате). • Подготовка еженедельных и ежемесячных отчетов (в срок и в необходимом формате). • Выполнение найма и отбора персонала. • Подготовка формы заявки вакансии, размещение объявлений о вакансиях (веб-сайты), просмотр резюме, предварительный собеседование, личное интервью, организация тестов для кандидатов (с участием линейных руководителей), проверка отзывов. • Обработка кадровых документов: подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений и HR приказов на ежегодный оплачиваемый / неоплачиваемый отпуск, командировки, продвижение, повышение заработной платы, увольнения. • Ввод и хранение базы персональных данных (1 С). • Ввод, хранение и обновление записей в базе данных HR, должностные инструкции (с участием линейных руководителей). • Составление и отслеживание ежегодного графика отпусков персонала и регулярное обновление количества дней отпуска для каждого конкретного сотрудника (при помощи программы 1 С) • Координация отношений между сотрудниками. Помощь в написании плана индивидуального развития для каждого руководителя и ключевых сотрудников (Talent Pool) компании. • Контроль жалоб сотрудников, дисциплинарные случаи (при участии Compliance). • Прием на работу, в соответствии с трудовым законодательством и инструкциями для менеджеров. • Формирование и ведение личных дел работников, внесение изменений в трудовые договора, связанных с их деятельностью, обработка представления документации и выпуск в плане кадровой функций. Ведение трудовых книг работников. • Предоставление услуг заработной платы и все вопросы, связанные с заработной платой (оклады, классификация наград, соответствующих поощрений и вознаграждений согласно корпоративной политике). • Процесс обзора и анализа заработной платы на основе ежегодной оценки. • HR презентации для сотрудников по вопросам заработной платы, политики / процедуры изменения (ежемесячно). • Ведение базы данных по резюме, сбор резюме, связь с линейными менеджерами. • Организация собеседований, телефонных интервью с кандидатами. • Составление уведомлений, подтверждений и писем для сотрудников и гос.органов (при участии юридического отдела). • Реклама в издательствах по подбору персонала, обеспечение документации по увольнениям, сокращениям, продвижению и замещению. • Консультация линейных менеджеров по вопросам управления персоналом. • Управление документами компании как с юридической точки зрения, так с точки зрения компании (при участии юридического отдела). Управление талантами (Talent Pool) • Улучшение эффективности и качества подбора персонала • Обеспечение последовательного и своевременного комплектования на всех уровнях • Реализация стратегии для удержания ключевых сотрудников • Проведение анализа потребностей в обучении (работник по сравнению с потребностями и возможностями работодателя) согласование бюджета по обучению в рамках заявленной тарифной сетки • Реализация и поддержка программы «Молодые специалисты», Объединения «Жас energy» Умение взаимодействовать • Взаимодействие и ступенчатая коммуникация • Реагирование на запросы и жалобы сотрудников • Осуществление мероприятий вовлечения сотрудников, которые могут потребоваться Оценка персонала. • Оценка сотрудников на ежегодной основе (корпоративная система People view, Оценка персонала (промежуточная, ежегодная в системе 1 С). • Поддержание культуры и ценностей компании, Кодекс деловой этики. Labour laws and Audit • Согласно плану инспекций с государственными органами труда (Департамент труда), аудиты из служб внутреннего контроля (внутреннего аудита) и внешних аудиторов (ТОО «АВИСТА») по различным аспектам HR • Обеспечение соблюдения трудового законодательства
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.