Резюме «Бизнес-тренер» в Усть-Каменогорске

Найдено 13 резюме
После регистрации будет доступно 17 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 2 ноября 2016
По договоренности , 40 лет , Усть-Каменогорск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 6 месяцев
Начальник отдела планирования ремонтов 3 года (по настоящее время)
ТОО "Востокцветмет", горнодобывающая
Функциональное руководство отделами планирования работ производственных комплексов; Управление планированием и учётом работ по техническому обслуживанию и ремонту горно-шахтного оборудования, оборудования обогатительных фабрик ТОО "Востокцветмет". Анализ текущей деятельности по планированию работ по техническому обслуживанию и ремонту основных производственных фондов; Совершенствование существующей системы управления технического обслуживания и ремонта основных фондов, оптимизация затрат на содержание их в рабочем состоянии; Внедрение и использование современных методик и технологий планирования загрузки, мониторинга использования и технического состояния основных фондов, управленческого учета и анализа эффективности управления фондами; Организация разработки и внедрения корректирующих программ, постоянное совершенствование эффективности управления основными фондами и их обслуживанием; Подготовка тендерной документации и договоров по работам и услугами по техническому обслуживанию и ремонту основных фондов выполняемых силами специализированных организаций; Разработка графиков ТОиР оборудования и бюджета производственных комплексов на ТОиР оборудования (стационарного, самоходного) с применением системы управления производственными фондами Ellipse; Планирование и управление бюджетом в части ТОиР; Подготовка проектно-сметной документации и определение объемов работ; Распределение объемов работ между несколькими исполнителями (пакетирование работ); Анализ работы оборудования и выполненных работ по ТОиР; Организация работ по сервисному обслуживанию и ремонту оборудования подрядными организациями; Организация и координация работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования; Обеспечение контроля над работой стационарного оборудования и горно-шахтного оборудования, обогатительных фабрик, самоходного горно-шахтного оборудования (SANDVIK, CAT, Atlascopco, BALUM); Расследование причин аварийных остановок электромеханического и самоходного оборудования
Ведущий специалист по направлению ТОиР проекта Внедрение СУПА Ellipse, Начальник ремонтно-монтажного участка №1, Инженер ПТО, Главный инженер, Старший энергетик, Слесарь КИПиА скрыть
Обновлено 22 августа 2016
По договоренности , 43 года , Усть-Каменогорск , готов к переезду в Москву, Самару, Новосибирск и еще 28 городов , стаж 16 лет и 7 месяцев
Менеджер по безопасности и охране труда 3 года и 1 месяц (по июнь 2015)
HeidelbergCement
Обязанности менеджера по безопасности и охране труда по Казахстану (Country Manager HSE) • Общее руководство сферой безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, ГО и ЧС (далее «БиОТ») в промышленности строительных материалов (цемент, бетон, инертные материалы) на объектах Группы компаний HeidelbergCement в Казахстане (2 цементных завода, 7 бетонных, 9 карьеров, 5 отделений отгрузки); • Координация работ служб охраны труда предприятий (7 инженеров БиОТ); • Разработка, внедрение ISO, OHSAS и проведение аудитов, с целью разработки реестра рисков и опасностей на производстве с последующим планированием превентивных мероприятий; • Периодичная, личная проверка состояния безопасности каждого рабочего места в Группе; • Разработка, утверждение и внедрение систем и процедур по безопасности и охране труда, на основе законодательных и корпоративных требований международной компании; • Анализ, расследования и отчетность инцидентов (1. В соотв. ЗРК, 2. Корпоративное принятое в Группе иностранных компаний); • Контроль бюджета БиОТ; • Согласование проектной документации в зоне ответственности; • Управление проектами и строительными работами по устранению производственных рисков (конструкции, ограждение, лестницы, леса, дорожные знаки, пожарная и аварийная автоматика); • Консультирование руководителей и ИТР по вопросам безопасности; • Организация безопасной работы подрядчика; • Популизация культуры безопасности (наглядная агитация и пропаганда, организация конкурсов и викторин, участие в республиканских конкурсах, работа со СМИ, ведение страницы в интернете); • Взаимодействие с представительствами министерств и ведомств по вопросам безопасности и охраны труда. Достижения за 3 года: Досрочно выполнил все поставленные ежегодные цели! (Подтверждения в рекомендации руководителя) • Организовал работу служб охраны труда с 0 на трех новых предприятиях; • Снизил кол-во производственного травматизма среди собственных работников на 12%, среди подрядчиков на 55%; • Сохранил 28% бюджета охраны труда; • Исключил незаконные проверки надзорных и контролирующих органов. Уменьшил кол-во госпроверок на 40%, выявляемых от них нарушений на 84%; • Наработан опыт тесного сотрудничества с НИИ пожарной безопасности МЧС РК, НИИ промышленной безопасности МЧС РК, НИИ охраны труда РК и проектными НИИ. Результатом работы по взаимодействию с госорганами на разных уровнях, было успешное решение ВСЕХ вопросов в интересах бизнеса. Я принес 8млн.$ экономии при строительстве нового завода и эксплуатации действующих предприятий; • Успешное участие в республиканских конкурсах Парыс и Сеним. По их результатам, последние два года один цементный завод занимает лидирующее место в Казахстане по отношению к вопросам охраны труда.
Государственный инспектор по пожарному надзору скрыть
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Усть-Каменогорске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено 16 августа 2016
По договоренности , 43 года , Усть-Каменогорск , стаж 16 лет и 7 месяцев
Менеджер по безопасности и охране труда 3 года и 1 месяц (по июнь 2015)
HeidelbergCement
Обязанности менеджера по безопасности и охране труда по Казахстану (Country Manager HSE) • Общее руководство сферой безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, ГО и ЧС (далее «БиОТ») в промышленности строительных материалов (цемент, бетон, инертные материалы) на объектах Группы компаний HeidelbergCement в Казахстане (2 цементных завода, 7 бетонных, 9 карьеров, 5 отделений отгрузки); • Координация работ служб охраны труда предприятий (7 инженеров БиОТ); • Разработка, внедрение ISO, OHSAS и проведение аудитов, с целью разработки реестра рисков и опасностей на производстве с последующим планированием превентивных мероприятий; • Периодичная, личная проверка состояния безопасности каждого рабочего места в Группе; • Разработка, утверждение и внедрение систем и процедур по безопасности и охране труда, на основе законодательных и корпоративных требований международной компании; • Анализ, расследования и отчетность инцидентов (1. В соотв. ЗРК, 2. Корпоративное принятое в Группе иностранных компаний); • Контроль бюджета БиОТ; • Согласование проектной документации в зоне ответственности; • Управление проектами и строительными работами по устранению производственных рисков (конструкции, ограждение, лестницы, леса, дорожные знаки, пожарная и аварийная автоматика); • Консультирование руководителей и ИТР по вопросам безопасности; • Организация безопасной работы подрядчика; • Популизация культуры безопасности (наглядная агитация и пропаганда, организация конкурсов и викторин, участие в республиканских конкурсах, работа со СМИ, ведение страницы в интернете); • Взаимодействие с представительствами министерств и ведомств по вопросам безопасности и охраны труда. Достижения за 3 года: Досрочно выполнил все поставленные ежегодные цели! (Подтверждения в рекомендации руководителя) • Организовал работу служб охраны труда с 0 на трех новых предприятиях; • Снизил кол-во производственного травматизма среди собственных работников на 12%, среди подрядчиков на 55%; • Сохранил 28% бюджета охраны труда; • Исключил незаконные проверки надзорных и контролирующих органов. Уменьшил кол-во госпроверок на 40%, выявляемых от них нарушений на 84%; • Наработан опыт тесного сотрудничества с НИИ пожарной безопасности МЧС РК, НИИ промышленной безопасности МЧС РК, НИИ охраны труда РК и проектными НИИ. Результатом работы по взаимодействию с госорганами на разных уровнях, было успешное решение ВСЕХ вопросов в интересах бизнеса. Я принес 8млн.$ экономии при строительстве нового завода и эксплуатации действующих предприятий; • Успешное участие в республиканских конкурсах Парыс и Сеним. По их результатам, последние два года один цементный завод занимает лидирующее место в Казахстане по отношению к вопросам охраны труда.
Государственный инспектор по пожарному надзору скрыть
Обновлено 16 августа 2016
По договоренности , 43 года , Усть-Каменогорск , готов к переезду в Иркутск, Тюмень , стаж 16 лет и 7 месяцев
Менеджер по безопасности и охране труда 3 года и 1 месяц (по июнь 2015)
HeidelbergCement
Обязанности менеджера по безопасности и охране труда по Казахстану (Country Manager HSE) • Общее руководство сферой безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, ГО и ЧС (далее «БиОТ») в промышленности строительных материалов (цемент, бетон, инертные материалы) на объектах Группы компаний HeidelbergCement в Казахстане (2 цементных завода, 7 бетонных, 9 карьеров, 5 отделений отгрузки); • Координация работ служб охраны труда предприятий (7 инженеров БиОТ); • Разработка, внедрение ISO, OHSAS и проведение аудитов, с целью разработки реестра рисков и опасностей на производстве с последующим планированием превентивных мероприятий; • Периодичная, личная проверка состояния безопасности каждого рабочего места в Группе; • Разработка, утверждение и внедрение систем и процедур по безопасности и охране труда, на основе законодательных и корпоративных требований международной компании; • Анализ, расследования и отчетность инцидентов (1. В соотв. ЗРК, 2. Корпоративное принятое в Группе иностранных компаний); • Контроль бюджета БиОТ; • Согласование проектной документации в зоне ответственности; • Управление проектами и строительными работами по устранению производственных рисков (конструкции, ограждение, лестницы, леса, дорожные знаки, пожарная и аварийная автоматика); • Консультирование руководителей и ИТР по вопросам безопасности; • Организация безопасной работы подрядчика; • Популизация культуры безопасности (наглядная агитация и пропаганда, организация конкурсов и викторин, участие в республиканских конкурсах, работа со СМИ, ведение страницы в интернете); • Взаимодействие с представительствами министерств и ведомств по вопросам безопасности и охраны труда. Достижения за 3 года: Досрочно выполнил все поставленные ежегодные цели! (Подтверждения в рекомендации руководителя) • Организовал работу служб охраны труда с 0 на трех новых предприятиях; • Снизил кол-во производственного травматизма среди собственных работников на 12%, среди подрядчиков на 55%; • Сохранил 28% бюджета охраны труда; • Исключил незаконные проверки надзорных и контролирующих органов. Уменьшил кол-во госпроверок на 40%, выявляемых от них нарушений на 84%; • Наработан опыт тесного сотрудничества с НИИ пожарной безопасности МЧС РК, НИИ промышленной безопасности МЧС РК, НИИ охраны труда РК и проектными НИИ. Результатом работы по взаимодействию с госорганами на разных уровнях, было успешное решение ВСЕХ вопросов в интересах бизнеса. Я принес 8млн.$ экономии при строительстве нового завода и эксплуатации действующих предприятий; • Успешное участие в республиканских конкурсах Парыс и Сеним. По их результатам, последние два года один цементный завод занимает лидирующее место в Казахстане по отношению к вопросам охраны труда.
Государственный инспектор по пожарному надзору скрыть
Обновлено 16 августа 2016
По договоренности , 43 года , Усть-Каменогорск , стаж 16 лет и 7 месяцев
Менеджер по безопасности и охране труда 3 года и 1 месяц (по июнь 2015)
HeidelbergCement
Обязанности менеджера по безопасности и охране труда по Казахстану (Country Manager HSE) • Общее руководство сферой безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, ГО и ЧС (далее «БиОТ») в промышленности строительных материалов (цемент, бетон, инертные материалы) на объектах Группы компаний HeidelbergCement в Казахстане (2 цементных завода, 7 бетонных, 9 карьеров, 5 отделений отгрузки); • Координация работ служб охраны труда предприятий (7 инженеров БиОТ); • Разработка, внедрение ISO, OHSAS и проведение аудитов, с целью разработки реестра рисков и опасностей на производстве с последующим планированием превентивных мероприятий; • Периодичная, личная проверка состояния безопасности каждого рабочего места в Группе; • Разработка, утверждение и внедрение систем и процедур по безопасности и охране труда, на основе законодательных и корпоративных требований международной компании; • Анализ, расследования и отчетность инцидентов (1. В соотв. ЗРК, 2. Корпоративное принятое в Группе иностранных компаний); • Контроль бюджета БиОТ; • Согласование проектной документации в зоне ответственности; • Управление проектами и строительными работами по устранению производственных рисков (конструкции, ограждение, лестницы, леса, дорожные знаки, пожарная и аварийная автоматика); • Консультирование руководителей и ИТР по вопросам безопасности; • Организация безопасной работы подрядчика; • Популизация культуры безопасности (наглядная агитация и пропаганда, организация конкурсов и викторин, участие в республиканских конкурсах, работа со СМИ, ведение страницы в интернете); • Взаимодействие с представительствами министерств и ведомств по вопросам безопасности и охраны труда. Достижения за 3 года: Досрочно выполнил все поставленные ежегодные цели! (Подтверждения в рекомендации руководителя) • Организовал работу служб охраны труда с 0 на трех новых предприятиях; • Снизил кол-во производственного травматизма среди собственных работников на 12%, среди подрядчиков на 55%; • Сохранил 28% бюджета охраны труда; • Исключил незаконные проверки надзорных и контролирующих органов. Уменьшил кол-во госпроверок на 40%, выявляемых от них нарушений на 84%; • Наработан опыт тесного сотрудничества с НИИ пожарной безопасности МЧС РК, НИИ промышленной безопасности МЧС РК, НИИ охраны труда РК и проектными НИИ. Результатом работы по взаимодействию с госорганами на разных уровнях, было успешное решение ВСЕХ вопросов в интересах бизнеса. Я принес 8млн.$ экономии при строительстве нового завода и эксплуатации действующих предприятий; • Успешное участие в республиканских конкурсах Парыс и Сеним. По их результатам, последние два года один цементный завод занимает лидирующее место в Казахстане по отношению к вопросам охраны труда.
Государственный инспектор по пожарному надзору скрыть
Обновлено 16 августа 2016
По договоренности , 43 года , Усть-Каменогорск , готов к переезду в Новосибирск, Хабаровск, Красноярск и еще 10 городов , стаж 16 лет и 7 месяцев
Менеджер по безопасности и охране труда 3 года и 1 месяц (по июнь 2015)
HeidelbergCement
Обязанности менеджера по безопасности и охране труда по Казахстану (Country Manager HSE) • Общее руководство сферой безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, ГО и ЧС (далее «БиОТ») в промышленности строительных материалов (цемент, бетон, инертные материалы) на объектах Группы компаний HeidelbergCement в Казахстане (2 цементных завода, 7 бетонных, 9 карьеров, 5 отделений отгрузки); • Координация работ служб охраны труда предприятий (7 инженеров БиОТ); • Разработка, внедрение ISO, OHSAS и проведение аудитов, с целью разработки реестра рисков и опасностей на производстве с последующим планированием превентивных мероприятий; • Периодичная, личная проверка состояния безопасности каждого рабочего места в Группе; • Разработка, утверждение и внедрение систем и процедур по безопасности и охране труда, на основе законодательных и корпоративных требований международной компании; • Анализ, расследования и отчетность инцидентов (1. В соотв. ЗРК, 2. Корпоративное принятое в Группе иностранных компаний); • Контроль бюджета БиОТ; • Согласование проектной документации в зоне ответственности; • Управление проектами и строительными работами по устранению производственных рисков (конструкции, ограждение, лестницы, леса, дорожные знаки, пожарная и аварийная автоматика); • Консультирование руководителей и ИТР по вопросам безопасности; • Организация безопасной работы подрядчика; • Популизация культуры безопасности (наглядная агитация и пропаганда, организация конкурсов и викторин, участие в республиканских конкурсах, работа со СМИ, ведение страницы в интернете); • Взаимодействие с представительствами министерств и ведомств по вопросам безопасности и охраны труда. Достижения за 3 года: Досрочно выполнил все поставленные ежегодные цели! (Подтверждения в рекомендации руководителя) • Организовал работу служб охраны труда с 0 на трех новых предприятиях; • Снизил кол-во производственного травматизма среди собственных работников на 12%, среди подрядчиков на 55%; • Сохранил 28% бюджета охраны труда; • Исключил незаконные проверки надзорных и контролирующих органов. Уменьшил кол-во госпроверок на 40%, выявляемых от них нарушений на 84%; • Наработан опыт тесного сотрудничества с НИИ пожарной безопасности МЧС РК, НИИ промышленной безопасности МЧС РК, НИИ охраны труда РК и проектными НИИ. Результатом работы по взаимодействию с госорганами на разных уровнях, было успешное решение ВСЕХ вопросов в интересах бизнеса. Я принес 8млн.$ экономии при строительстве нового завода и эксплуатации действующих предприятий; • Успешное участие в республиканских конкурсах Парыс и Сеним. По их результатам, последние два года один цементный завод занимает лидирующее место в Казахстане по отношению к вопросам охраны труда.
Государственный инспектор по пожарному надзору скрыть
Обновлено 16 августа 2016
По договоренности , 43 года , Усть-Каменогорск , готов к переезду в Нижний Новгород, Краснодар, Красноярск и еще 10 городов , стаж 16 лет и 7 месяцев
Менеджер по безопасности, охране труда 3 года и 1 месяц (по июнь 2015)
HeidelbergCement
Обязанности менеджера по безопасности и охране труда по Казахстану (Country Manager HSE) • Общее руководство сферой безопасности и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, ГО и ЧС (далее «БиОТ») в промышленности строительных материалов (цемент, бетон, инертные материалы) на объектах Группы компаний HeidelbergCement в Казахстане (2 цементных завода, 7 бетонных, 9 карьеров, 5 отделений отгрузки); • Координация работ служб охраны труда предприятий (7 инженеров БиОТ); • Разработка, внедрение ISO, OHSAS и проведение аудитов, с целью разработки реестра рисков и опасностей на производстве с последующим планированием превентивных мероприятий; • Периодичная, личная проверка состояния безопасности каждого рабочего места в Группе; • Разработка, утверждение и внедрение систем и процедур по безопасности и охране труда, на основе законодательных и корпоративных требований международной компании; • Анализ, расследования и отчетность инцидентов (1. В соотв. ЗРК, 2. Корпоративное принятое в Группе иностранных компаний); • Контроль бюджета БиОТ; • Согласование проектной документации в зоне ответственности; • Управление проектами и строительными работами по устранению производственных рисков (конструкции, ограждение, лестницы, леса, дорожные знаки, пожарная и аварийная автоматика); • Консультирование руководителей и ИТР по вопросам безопасности; • Организация безопасной работы подрядчика; • Популизация культуры безопасности (наглядная агитация и пропаганда, организация конкурсов и викторин, участие в республиканских конкурсах, работа со СМИ, ведение страницы в интернете); • Взаимодействие с представительствами министерств и ведомств по вопросам безопасности и охраны труда. Достижения за 3 года: Досрочно выполнил все поставленные ежегодные цели! (Подтверждения в рекомендации руководителя) • Организовал работу служб охраны труда с 0 на трех новых предприятиях; • Снизил кол-во производственного травматизма среди собственных работников на 12%, среди подрядчиков на 55%; • Сохранил 28% бюджета охраны труда; • Исключил незаконные проверки надзорных и контролирующих органов. Уменьшил кол-во госпроверок на 40%, выявляемых от них нарушений на 84%; • Наработан опыт тесного сотрудничества с НИИ пожарной безопасности МЧС РК, НИИ промышленной безопасности МЧС РК, НИИ охраны труда РК и проектными НИИ. Результатом работы по взаимодействию с госорганами на разных уровнях, было успешное решение ВСЕХ вопросов в интересах бизнеса. Я принес 8млн.$ экономии при строительстве нового завода и эксплуатации действующих предприятий; • Успешное участие в республиканских конкурсах Парыс и Сеним. По их результатам, последние два года один цементный завод занимает лидирующее место в Казахстане по отношению к вопросам охраны труда.
Государственный инспектор по пожарному надзору скрыть
Обновлено 8 июля 2016
100 000 Р , 37 лет , Усть-Каменогорск , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург , стаж 13 лет и 4 месяца
Эксперт-аудитор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
АО Госстандарт
В данное время осваиваю вышеуказанную специальность по совместительству
Инженер по качеству, заместитель директора по качеству скрыть
Обновлено 20 мая 2010
По договоренности , 29 лет , Усть-Каменогорск , Английский (Свободно владею)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 6 лет и 4 месяца
Cекретарь-переводчик. 5 месяцев (по апрель 2010)
“EnCoa”
- Готовность всегда быть коммуникабельным человеком и уметь идти на уступки. - Перевод различных типов документов (письменный) и устный перевод. - Способность общаться с конфликтным типом людей, развивая хорошую связь с ними. - Планирование встреч. - Работа с PC.
Тренер., Помощник менеджера., Продавец-консультант., Ресепшн (секретарь), Продавец-консультант., Продавец-консультант., Продавец-консультант., Менеджер по распространению. скрыть
Обновлено 26 октября 2015
40 000 Р , 46 лет , Усть-Каменогорск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 23 года и 7 месяцев
Специалист-психолог, главный специалист по проектам 17 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ТОО "Казцинк"
· проведение обучающих тренингов; · проведение исследование по микроклимату коллективов и составление корректирующих программ; · разработка системы современного подбора и аттестации персонала с использованием компьютерных технологий; · проведение консультаций с руководителями разных уровней; · составление программ для развития персонала; · диагностика конфликтных ситуаций и мероприятия по снижению конфликтности в коллективах; · патронаж членов семей, погибших на производстве; · ведение программ по соблюдению ТБ. Достижения: создание авторских программ по заявкам руководителей подразделений; · введение психотерапевтических услуг для сотрудников; · создание единого банка данных по профессиям с использованием электронных видов анкет и тестирования.
Обновлено 31 июля 2015
По договоренности , 40 лет , Усть-Каменогорск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 4 месяца
• Разработка и проведение аудиторных тренингов по продажам основываясь на специфике бизнеса заказчика • Проведение мастер-классов для руководителей торговых команд по полевому обучению • Разработка и проведение авторских семинаров/ тренингов («Как стать менеджером», «Подготовка к собеседованию») • Стандартизация работы дистрибьютерской компании ТОО «ПавлодарПродСнаб» (взаимодействия между различными отделами, оптимизация портфеля, оптимизация расходов)
Национальный Менеджер по Обучению (Управление продаж), Менеджер по Экспортным продажам и Обучению, Региональный Менеджер по продажам Восточного Казахстана, Региональный Менеджер по продажам Восточного Казахстана, Менеджер по развитию территории г. Павлодар скрыть
Обновлено 30 января 2014
По договоренности , 31 год , Усть-Каменогорск , Английский (Разговорный) , стаж 6 лет и 1 месяц
Частный предприниматель 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ИП Прыгова С.О., эко-салон "Стильная овечка"
Организация и ведение бизнеса, обучение персонала, осуществление поставок, ведение документации, промо акции, реклама
Обновлено 5 октября 2011
12 000 Р , 28 лет , Усть-Каменогорск , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Казахский (Базовый)   скрыть , стаж 7 лет и 1 месяц
Психолог-консультант, тренер 7 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Коммерческая организация "Психологический центр "Gestalt"
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.